#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – В компании «Норникель» прошла ежегодная прямая линия. Спикеры обозначили приоритеты и показатели компании, ответив на вопросы о перспективах и вызовах.
Продолжая тему о формировании штата сотрудников, озвученную ранее на прямой линии, старший вице-президент, руководитель Норильского дивизиона Николай Уткин рассказал, что с 2020 года на предприятиях Норильского промышленного района сокращений не было:
«Более того, мы активно прирастаем: Надеждинский металлургический завод – на 200 человек, Медный завод – на 350, предприятие по очистке территорий – на 900 работников. В общей сложности в 2021 году мы смогли привлечь свыше пяти тысяч сотрудников».
Сейчас на предприятиях Норильского дивизиона около 3500 вакансий, в 2022 году предстоит заполнить свыше шести тысяч мест.
«Но речь не идет о вахтовиках. У компании нет цели перевести Норильск на вахтовый метод работы, – подчеркнул Николай Уткин. – Уровень автоматизации производства требует высокой квалификации наших сотрудников для выполнения безаварийной и безопасной эксплуатации оборудования».
Подписывайтесь на нас в Telegram, Instagram и Facebook.
Виктор Царев
Фото: Марина Лысцева
