12+

Стартовал норильский сезон трудовых отрядов школьников

13 июня 2023, 15:20

Благодаря ЗФ «Норникеля» в этом году профинансировано создание 815 рабочих мест.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Норильские школьники в День России рапортовали о старте 53-го сезона трудовых отрядов. V трудовая четверть началась с торжественной церемонии открытия и спартакиады ТОШ на Комсомольской площади.

В этом году более 900 подростков будут работать в 49 отрядах. Из них 27 отрядов в Центральном районе Норильска, 13 в районе Талнах, 8 – в районе Кайеркан и один отряд в Снежногорске. В первую смену 815 детей трудятся в муниципальных учреждениях, 49 в жилищно-коммунальной сфере, 20 в оганерской больнице.

Как и в предыдущие годы, компания «Норникель» обеспечила тошевцев парадной формой, спецодеждой и спецобувью, средствами индивидуальной защиты, спортивным инвентарем, всем необходимым для проведения творческих конкурсов. От имени Заполярного филиала школьников с началом 53-го сезона трудовых отрядов поздравил Сергей Лазаренко, начальник управления корпоративных проектов ЗФ.

«Более пятидесяти лет уже у нас это направление действует. Многие работники Норильского дивизиона компании так же начинали свою трудовую деятельность. Это, я считаю, самое незабываемое и счастливое время будет для вас. Хочу пожелать удачи, трудовых успехов, чтобы было много положительных впечатлений. Главное, соблюдайте технику безопасности, будьте такими же активными, спортивными – и тогда все будет хорошо!»

Начальник управления общего и дошкольного образования Норильска Андрей Колин отметил, что уже стало традицией открывать сезон ТОШ то под дождем, то под снегом.

«И я думаю, что это тоже хороший знак. Говорят, если дождь в дорогу – дорога будет удачная! Надеюсь, что трудовая четверть 2023 года будет также удачной. Хочу пожелать хорошего настроения. Все-таки лето должно быть летом. Удачи, счастья, здоровья!»

В честь начала трудовой смены Заполярный филиал «Норникеля» организовал для подростков кинопоказы. А уже 17 июня пройдут спортивные эстафеты при содействии федерации многофункционального многоборья «Кроссфит».

Во время летней работы, кроме приобретения первых профессиональных навыков, для ребят предусмотрены различные культурные и спортивные мероприятия, тренинги, семинары по профориентации и творческие состязания: конкурс рисунков «ТОШ в стиле ЭКО», фотоконкурс «Объективный взгляд через призму ТОШ», конкурс видеороликов «#ТОШ – взгляд под другим углом». Традиционно будут выбраны лучший отряд и лучший воспитатель.

Тошевцы примут участие в торжественном митинге 22 июня, а также в корпоративном забеге в честь Дня города и Дня металлурга. Кроме того, пройдут спартакиада по четырем видам спорта, квест-тренинг «Наши ценности в работе и жизни», организованные управлением корпоративных проектов Заполярного филиала и корпоративным университетом «Норильский никель».

Завершится 53-й трудовой сезон 11 августа. На торжественной церемонии по итогам сезона отметят лучшие отряды, победителей творческих конкурсов и спартакиады, а также лучших воспитателей и наставников ТОШ.

Напомним, в Норильске стартовала и смена «Мальчишек Севера».

Ранее «Таймырский телеграф» рассказывал, как в северном городе проходил 52-й сезон тошевцев.

Больше новостей читайте на совместном канале «Таймырского телеграфа» и «Северного города» в Telegram.

Анжелика Степанова и Виктор Царев

Фото: пресс-служба «Норникеля»

13 июня, 2023

Все права защищены © Сетевое издание «Таймырский телеграф», 2020-2023. 12+
При полном или частичном цитировании ссылка на «Таймырский телеграф» обязательна. Редакция не несет ответственности за информацию, содержащуюся в рекламных объявлениях.
Редакция не предоставляет справочную информацию.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Свидетельство о регистрации средства массовой информации ЭЛ № ФС 77-59649 от 23.10.2014 г. Главный редактор: Любимая П. Ю.

Этот сайт использует файлы cookies и сервисы сбора технических данных посетителей (данные об IP-адресе и др.) для обеспечения работоспособности и улучшения качества обслуживания. Продолжая использовать наш сайт, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий:
Принять
Политика конфиденциальности